11月3日，广西人才市场发布广西人才网联系统2014年三季度薪酬报告。报告分析显示，三季度广西人才网联系统中用人单位发布职位的平均薪酬为3393元/月，职位平均薪酬水平继续维持增长势头，达到历史**水平。

    报告显示，三季度我区用人单位发布职位平均薪酬**的前五位职位类别为经营管理类、证券/金融类、电力/矿产类、计算机软件类和建筑/工程类，其平均薪酬分别达到7594元/月、5220元/月、4762元/月、4545元/月和4453元/月，其中计算机软件类职位的平均薪酬水平增长较快，时隔一年后重回前五位，而保安/家政服务类、餐饮/娱乐类、文字媒体/写作类、轻工/工艺品制造类和服装/皮革类等职位的平均薪酬较低，位列后五位。值得注意的是，长期在低水平徘徊的行政/后勤类职位薪酬水平出现回暖迹象，近两年**离开后五名。

    在全区14个市中，尤以南宁市岗位薪酬较高。比如，南宁市经营管理类中经理层级的职位薪酬水平远远高于其他城市。在人力资源/人事类、行政/后勤类和财务/统计类等基层管理类职位中，虽然南宁市的职位薪酬水平仍处于**地位，但在某些职位上与柳州市、桂林市的差距也在逐渐缩小。